
「おすすめ転職サイトは?」
「転職で給料・仕事量はどうなった?」
体験談コメント▼
skfnさん
夜勤もして、命を預かって、こんなに神経をすり減らしているのに、手取りはこれだけ?とずっと思っていました。同じ看護の仕事でも、病院によって基本給がこんなに違うとは知らなくて、思い切って基本給の高い病院に移りました。夜勤の回数は同じ月4回のまま、年収は60万円ほど上がりました。仕事のきつさ自体は変わっていませんが、見合った額をもらえているというだけで、気持ちの持ちようが違います。
amrheさん
受け持ちの重さも、覚えることの多さも、急変のプレッシャーも、新人の頃からずっと給料に見合っていないと感じていました。一度は看護師を続けるのも嫌になりましたが、辞める前に転職だけしてみようと、待遇のいい病院を探しました。今は夜勤手当が1回4千円ほど高く、月の手取りで2万円以上増えています。同じ大変さでも報われていると思えると、不思議と仕事への気持ちも少し戻ってきました。
jmesgさん
転職して、受け持ち人数が減ったのが、いちばんの違いです。前の病棟は日勤で一人12人前後を受け持って、休憩もまともに取れませんでした。今は7人受け持ちで、夜勤の回数は前と同じ月4回、月給も33万円から32万円でほぼ変わっていません。給料は同じくらいなのに、一人の患者さんにかけられる時間がまるで違います。バイタルや点滴、記録に追われて残業する日も、ぐっと減りました。
antleさん
前の病院は、始業30分前の情報収集も勤務後の看護記録も、当たり前のようにサービス残業でした。月に20〜30時間はただ働きで、正直うんざりしていました。今の病院は申請すれば1分単位で残業がつきますし、そもそも定時で上がれる日がほとんどです。残業代で月2〜3万円増えたうえに、夕方には帰れるので、子どもと一緒に晩ごはんを食べられるようになりました。お金も時間も戻ってきた気がします。
ewrさん
急性期にいた頃は夜勤が月5回、日中も急変や入退院に追われて、年収490万円でも割に合わないと感じていました。療養型の病院に移って、年収は465万円。25万円ほど下がりましたが、覚悟していたほどの減りではありませんでした。今は状態の落ち着いた方の服薬管理や点滴、経管栄養が中心で、分刻みの忙しさはありません。この金額でこの落ち着きなら、私は納得しています。
hmskさん
転職して学んだのは、月給より昇給と手当を見るべきだということです。前の職場は何年いても昇給は年に数千円、手当も通勤費くらいでした。今の病院は毎年きちんと上がるうえ、住宅手当が月2万円、資格手当もついて、額面では年収が40万円ほど増えました。夜勤の回数は前と同じ月4回です。同じ働き方でも、続けるほど差が開いていくので、長く勤めようという気になりました。
おすすめ看護師転職サイト3選
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レバウェル看護
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条件などの情報だけでなく、職場の雰囲気などを事前に知ることができたのがよかったです。人間関係の良いところに転職できるかは運次第と思われがちですが、こういった情報収集で失敗を回避しやすくなるなと思いました。
使ったサイトの中で一番求人が多く、基本的にこのサイトだけで求人探しはできました。しつこい電話などもなく問題なし(以前登録したサイトは電話がしつこかったんです…)。レバウェル看護は条件の良い求人も多く、転職して給料が下がらなかったのがよかったです。
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| 関東 | 東京神奈川埼玉千葉茨城栃木群馬 |
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| LINE相談 | 対応あり |
| 対応エリア | 全国47都道府県 |
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| 職種 | |
| 対応エリア | 全国47都道府県 |
担当の方が、自分に合う施設を選んでくれていました。親身になって探していただけたので、安心してお任せできました。
自分では聞きにくい内情や、転職先の子育て世代の情報なども聞いていただけたので、大変心強かったです。
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