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ジョブメドレーよりお祝い金が多くもらえる看護師転職サイト
ジョブメドレーと検索した時に出てくる「悪質」「しつこい」「違約金請求」という口コミの真偽を検証しました。
ジョブメドレーに関する悪い口コミを調査してみた結果、「悪質だ」という内容は3パターンありました。
しかし、内容を詳しくみたところ全て「利用者に無関係の内容」と「口コミ投稿者の勘違い」でした。
■悪評①「しつこい」
これは利用者には関係ない。利用者ではなく、事業所（病院・施設）からの口コミ。内容は「ジョブメドレーからセミナー案内のFAXがしつこい」とのこと。ジョブメドレーは転職サイト以外の事業もやっていて、それに関するもの。転職サイトの話ですらない。
そもそもジョブメドレーは担当者制度がないので、利用者に電話が来ることはない。
■悪評②「違法のはずのお祝い金を渡している」
これは投稿者の勘違い。確かに、人材紹介事業者のお祝い金制度は法律で禁止されたのだが、ジョブメドレーは人材紹介事業ではなく「求人広告サイト」なので、この法律とは関係ない。※担当者がいれば人材紹介、担当者がいなければ求人広告サイト。ジョブメドレーは後者
■悪評③「違約金を請求された（弁護士呼ばれて裁判沙汰）」
これも利用者には関係ない。違約金を請求されたという口コミは1件だけあったが、病院の採用担当者（人事）からの投稿。ちなみにその採用担当者は、サイト利用料を踏み倒そうとして、違約金を請求されたとのこと。食い逃げしようとしたら捕まった、みたいな話で完全に自業自得。普通に使えば、まず違約金請求などされない
■なぜ”悪質”なんて表示されるの？
↑のような（ズルをして違約金を請求されるような）倫理観の欠けた悪質な事業所がごくまれにいるため。ジョブメドレーに求人を出している事業所が悪質なこともある、という話（悪質な事業所の見極めは大事）。
ジョブメドレーが悪質だということではない。
▼ジョブメドレー公式サイト※ジョブメドレーはサイトが職種別で分かれています
ジョブメドレー看護師：
https://job-medley.com/ans/
ジョブメドレー介護：
https://job-medley.com/hh/
ジョブメドレー保育士：
https://job-medley.com/cw/
ジョブメドレー歯科衛生士：
https://job-medley.com/dh/
（求人には勤続支援金の具体的な金額も記載されています）
上記以外の職種はこちらから
▼看護師の口コミだけをまとめた記事はこちら
▼介護職の方の口コミだけをまとめた記事はこちら
▼保育士の口コミだけをまとめた記事はこちら
①最も多い「ジョブメドレーしつこい」は、事業所（病院・施設）からの口コミ。求職者は関係ない
ジョブメドレーの酷評口コミで一番目立ったのは「しつこい」というものでした。
（ジョブメドレーは電話なしの転職サイトのはずなのになぜ…？）と思って内容をよく見ると、求職者からの投稿ではなく、事業所（病院・施設など）からのものでした。
まずは実際の口コミから紹介します。
職場にジョブメドレーから営業のFAXが度々届きます。
頼んでもいないのに、なぜうちの紙とインクを使って営業してくるのですか？相手の迷惑を考えないやり方に企業としての品位を疑います。（GoogleMapより）
頼んでもいないセミナーの案内を何度もFAX送信してくる。迷惑なのでやめていただきたい。（GoogleMapより）
セミナー勧誘の無駄なFAXをしつこく何度も送ってくる。（GoogleMapより）
ジョブメドレーって会社しつこい 毎週FAX送ってくるのうざいわ 求めてないのに（Twitterより）
いずれも共通して出てくるのが「FAX」。今時FAXを使っている家庭も珍しいでしょうから、求職者（一般ユーザー）の投稿ではないですね。
病院や事業所では未だにFAXを活用しているところも多く、これは「ジョブメドレー→事業所」へのアプローチ（セミナー・営業）のしつこさに言及していることが分かります。
GoogleMapの星が低評価なのも、ほとんどこれが原因でした。
口コミに出てくる「セミナー」とは？
ジョブメドレーを運営する株式会社メドレーは、求人サイト以外にも様々な医療ビジネスを展開しています。そのうちの一つがクラウド医療診療システム「CLINICS」で、この販促を目的としたセミナーを定期的に開催しています。
このセミナー開催を事業所（特にクリニック）に案内するFAXを、かなり高頻度で送付しているのだと推測できます。
メールだと迷惑フォルダに入れれば良いのですが、FAXだと毎回着信が鳴り、紙とインクも無駄にするので、事業所からするとかなり迷惑ですね。
とはいえ、これは転職サイト「ジョブメドレー」の話ですらありませんでした。
- ジョブメドレーには「しつこい」という求人が多い
- しかしふたを開けてみると、事業所（病院・施設）からのもので、しかもセミナー案内のFAXについて
- 求職者側には関係のない話
（補足）ジョブメドレーは電話がこないタイプの転職サイト
ジョブメドレーは紹介型の転職サイトではなく、自分で求人を探して自分で応募するタイプの求人広告型の転職サイトです。求人広告型の転職サイトは、サイト側から連絡が来ることはありません。
一般的な転職サイトは、担当窓口の人（キャリアアドバイザー）から転職先を「紹介してもらう」形で、転職活動を進めていきます。求人を自分で探さなくても紹介してくれますし、病院とのやり取りも代行してもらえるので、非常に便利な反面、キャリアアドバイザーからの連絡がかなり頻繁に来ます。
エージェント型の転職サイト（紹介会社）は、職場を紹介してもらうわけですので、向こうから連絡が来るのは当然ですね。
しかし、ジョブメドレーで電話が来ることはありません（※）。キャリアアドバイザーが存在しないからです。
※初回登録の情報不備や、ジョブメドレー側から確認事項がある場合に限り、電話がくることはあります。
応募するとそれが直接病院に届き、病院の担当者とあなたとでやり取りを進めていきます。
求人を自分で探す手間はありますが、マイペースに仕事探しができるメリットは非常に大きく、実際にジョブメドレーを利用した方はこの点を高く評価しているようでした。
②「禁止されたはずのお祝い金制度があるのは怪しい。悪質なサイトでは？」という口コミは勘違い
ジョブメドレーには、勤続支援金という制度があります。これはお祝い金のようなもので、転職が決まり60日以上が経過すると、臨時収入がもらえるという制度です。
金額相場は看護師の場合、30,000~40,000円で、他は職種によって変動します。
- 看護師：30,000~40,000円
- 介護職：15,000~22,000円
- 保育士：20,000円前後
- 歯科衛生士：20,000~25,000円
- （上記は正社員の場合。その他、職種・雇用形態によって異なる）
しかし、転職サイトのお祝い金制度は、2021年に法律で禁止されたはずです。
「お祝い金」その他これに類する名目で、求職者に社会通念上相当と認められる程度を超えて金銭などを提供することで求職の申し込みの勧奨を行ってはいけません。
「就職お祝い金」などの名目で求職者に金銭等を提供して求職の申し込みの勧奨を行うことを禁止しました
そしてこれに悪質だと言及する口コミがありました。
現在、人材紹介会社が「お祝い金」を謳うのは既に禁止されているのですよね。 そんな中、堂々と「お祝い金」をやっているのが「ジョブメドレー」さん。（Twitterより）
ではなぜジョブメドレーでは、禁止されたはずの勤続支援金制度を設けることができているのでしょうか。
ジョブメドレーは人材紹介事業ではない。シンプルな広告サイト
結論、ジョブメドレーはこの法律の適用外になります。なぜなら、ジョブメドレーは人材紹介事業ではないからです。
そもそも前提として、先ほどのお祝い金禁止の法律は「人材紹介事業者」を対象としたものです。
人材紹介事業者とは、求職者と事業所（病院・施設）の間に立ち、転職をあっせんする事業者のことです。図解すると以下の通り。
簡単に言うと、利用者と事業所（病院・施設）の間に人がいます。
ちなみに、ほとんどの医療福祉系転職サイトがこれに該当します。なので、ほとんどの転職サイトにはお祝い金はもちろん、勤続支援金制度もありません。
これに対して、ジョブメドレーはシンプルな求人広告サイトです。広告が載っている掲示板のようなものをイメージしてもらうと、分かりやすいかもしれません。
利用者と事業所（病院・施設）の間に人はいません。直接応募し、直接やり取りしながら選考を進めていきます。
このように、ジョブメドレーは普通の転職サイトとちょっと違った仕組みになっています。
そしてジョブメドレーは人材紹介事業ではない（間に人がいない）ため、お祝い金禁止の対象外、となっているのです。
ポイント
上記の法律は「職業紹介事業」を対象にしたもの。ジョブメドレーは職業紹介事業ではなく、「募集情報等提供事業」に分類される。
ちなみに「こちらから応募」だけでなく、スカウトで選考が進むこともあります。これも他の転職サイトにはない特徴です。
- 「法律で禁止されているお祝い金を渡している！違法で悪質だ」の口コミ
- 実際は、法律違反でもなんでもない。仕組み上、お祝い金禁止の適用外である
- シンプルな勘違い口コミ
③ジョブメドレーに違約金請求された・裁判沙汰という口コミは1件のみで、こちらはかなり特殊な事例（規約違反）
ジョブメドレーで違約金を請求されることはまずありません。
ジョブメドレーに違約金請求されたという口コミは、ヤフー知恵袋に投稿されていましたが、倫理観の欠けた病院が利用料を支払わなかった、というエピソードでした。
ジョブメドレーから違約金請求がきてます
私が悪いのですが
金額が合計600万きてます。
高すぎて支払いできそうにありません
どうしたら良いでしょうか
因みに同じく請求された事のある方いますでしょうか アドバイスください。採用したんですが、虚偽してしまい、素直に認めたら請求が来てしまいました。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12277685742
ただ虚偽した分は支払いすると伝えてますが違約金も一緒にみたいなメールがきてます。弁護士さんに相談してみます。
「採用した」とあることから、この投稿者は病院や施設の採用担当者（人事）ですね。
続けて「虚偽してしまい」とありますが、ここがポイントです。
そもそも前提として、ジョブメドレーを使った医療人材の採用は、以下のような流れで進められます。
1.人材を採用したい病院が、ジョブメドレーに求人を載せる
掲載費用は無料。掲載期間は無制限
2.採用が決まれば、ジョブメドレーにそれを伝えて、採用費（広告費）を払う
成果報酬型なので、初期費用がかからないのがメリット
「ジョブメドレーにはタダで求人を載せて良いです。その代わり、そこから採用が決まった場合、利用料を払ってね」ということです。
この仕組みが分かれば、先ほどの投稿者がかなり悪質な採用担当者であることが分かると思います。
採用したんですが、虚偽してしまい、素直に認めたら請求が来てしまいました。（口コミより）
要するに、ジョブメドレーに求人を無料で載せて採用が決まったのに、嘘をついて利用料を支払わなかった、ということです。
サービスに対する正当な対価を払っていないわけですね。飲食店で注文した料理を食べて、「食べてません」と言い張って帰ろうとしているようなものです。
違約金を支払わなければならないのはかわいそうですが、普通にやってることはダメなので、自業自得ですね。
【ジョブメドレーの利用規約】違約金請求が発生する条件
ジョブメドレーの利用規約から、違約金に関する箇所を抜粋します。要点だけ太字にしていますが、どれも「嘘をついた場合」の話で、投稿者の口コミとも一致しています。
(1) 求職者を採用したにもかかわらず、当社に対して採用しなかった旨を回答した場合（求職者に辞退または採用事実を当社に報告しないことを指示した場合、第4条第4項に違反して採用を報告しなかった場合も含みます。）：その雇用についての利用料金と同額。但し、その額が300万円に満たない場合は300万円
(2) 求職者を採用した際に、雇用形態、保有資格、職種等を偽って回答した場合：その雇用についての利用料金と同額。但し、その額が150万円に満たない場合は150万円
(3) 第4条5項および6項の規定により、お客様が追加の利用料金の支払義務を負うにもかかわらず、虚偽の事実を回答した場合：その雇用についての追加の利用料金と同額。但し、その額が150万円に満たない場合は150万円
(4) 求職者を採用した際に、第5条3項に定める早期退職返金について虚偽の申請を行った場合：その雇用についての利用料金と同額。但し、その額が150万円に満たない場合は150万円
ジョブメドレー利用規約
ちなみに金額は1回虚偽申告があると、300万円の請求となっていますね。さきほどの投稿者は「600万」といっていますので、2回も嘘をついたのでしょうか。常習犯ですね…。
- 「違約金が請求された」は、倫理観のない採用担当者の自業自得な話
- 利用者には関係ない話
ではなぜ”悪質”と検索結果に表示されるのか
考えられるのは、「ジョブメドレーで募集している事業所（病院・施設）が悪質だった」というケースですね。
上記のような支払いを踏み倒そうとした事業者など、倫理観に欠けた病院・施設は稀にあります。”悪質”と表示されるのもそれが原因でしょう。
実際にそういった病院の選考を受けた方の口コミがこちら。
ジョブメドレーに登録してスカウトメールが来たところに応募して就職が決まりました。 就職先から「ジョブメドレーをブロックして」と言われ「報奨金（継続支援金）はこちらから次回給料に追加で支払うから」と言われました。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10272215630
これは先ほどと同様、ジョブメドレーを利用したのに利用料を踏み倒そうとしている事業所ですね。
「ジョブメドレー経由で採用したことを言わないでね（言うとお金払わないといけないから）」、というわけです。求職者に嘘をつかせようとしているようで、相当悪質極まりないですね。
ちなみに内定後に、このような打診をされたら、必ず内定辞退をしましょう。
なぜなら、倫理的にアウトな職場であることはもちろん、利用者側にも損害賠償が発生する可能性があるからです。実際のジョブメドレーの見解がこちら。
(上記投稿に対するジョブメドレーの見解)
「採用が行われた事実を隠蔽するなどの求人事業者の不正行為に協力する行為」はご利用規約違反にあたり、ジョブメドレーを二度と利用できなくなります。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10272215630
また、企業だけではなく求職者の方にも損害賠償義務が生じます。
まとめると、ルール違反をした人にはそれなりの処置が下されます、ということです。
しかし逆に言えば、ルールを守って使えば問題はありません。当たり前の話ですね。
ここまでの内容を踏まえると、「ジョブメドレーが悪質なサイトでは？」という懸念は晴れたかと思います。
とはいえ、次章で解説するように、ジョブメドレーには致命的なデメリットが2つあります。
ジョブメドレーを使う際のデメリット
デメリットは、サポートがないことの不安です。
先ほどお伝えした通り、ジョブメドレーはシンプルな求人サイトなので、担当者制度はありません。
なので、転職活動に関わる以下のことを全て一人で行う必要があります。
- 応募から面接日の調整
- 入職日の調整
- 条件面の交渉
- 疑問点（聞きづらいこと）の質問
ちなみに一般的な紹介型転職サイト（おすすめは後ほど紹介）では、これらを全て代行してくれます。
転職を何回かしたことがある方なら問題ないかもしれませんが、はじめての転職活動だと戸惑うことも多いかもしれません。
ジョブメドレーがおすすめな人の条件
以下に該当する方は、ジョブメドレーがおすすめできます。
- マイペースに転職活動したい
- まずは求人を見るだけが良い
少なくとも利用者から致命的な悪評は確認できませんでしたので、安心して利用いただいてよいと思います。
▼ジョブメドレー公式サイト※ジョブメドレーはサイトが職種別で分かれています
ジョブメドレー看護師：
https://job-medley.com/ans/
ジョブメドレー介護：
https://job-medley.com/hh/
ジョブメドレー保育士：
https://job-medley.com/cw/
ジョブメドレー歯科衛生士：
https://job-medley.com/dh/
（求人には勤続支援金の具体的な金額も記載されています）
上記以外の職種はこちらから
しかしながら、以下に該当する方は「他のサイトを使う」あるいは、「他のサイトと一緒に使う」のが無難でしょう。
- 求人をできるだけたくさん見たい
- はじめての転職で不安
看護師向けの補足：ジョブメドレーは実質「介護施設向け」
ちなみにジョブメドレーは、”看護師求人を扱っているサイト”ではあるものの、実態は施設系の看護師求人がかなり多く、介護施設と訪問看護で全体の半数以上を占めます。病院・クリック求人は10%ほどしかありません。
| 施設 | 求人数 |
|---|---|
| 介護施設 | 10785件 |
| 訪問看護ステーション | 6502件 |
| クリニック | 3666件 |
| 病院・病棟 | 1947件 |
| 障碍者支援 | 818件 |
| 保育園 | 647件 |
| 訪問入浴 | 521件 |
介護施設への転職を考えているならおすすめです、そうでないなら、次の章で紹介する転職サイトの方を強くおすすめします。
看護師からの評価が高い転職サイト
看護師向けおすすめの転職サイトをランキング形式でまとめていきます。
看護師向け転職サイトランキングを紹介します。選定にあたり各サービスを以下の点で比較し、ランキング化しました。
- 企業規模
- 求人数＆質
- コンサルタントの提案力
まずは概要とランキングを表にまとめます。求人と口コミをもとにランキング選定していますが、求人が多くても「しつこい」という悪評が多いものは、利用した看護師さんが不快な思いをするだけなので、ランキングからは無条件で除外しています。
| 転職サイト | 評価 | 求人数 | 強み | エリア | 雇用形態 |
|---|---|---|---|---|---|
 1位.レバウェル看護 | 4.78 レバウェル看護の口コミ | 14.2万[件] | 桁違いの求人数の多さ オリコン調査3冠実績 | 全国 | 常勤/非常勤 |
 2位.ナースではたらこ | 4.61 ナースではたらこの口コミ | 9.4万[件] | クリニック求人が豊富 運営歴14年の実績あり | 全国 | 常勤/非常勤 |
 3位.マイナビ看護師 | 4.55 マイナビ看護師の口コミ | 5.5万[件] | 色んな種類の求人を扱う 20代看護師の支援実績が豊富 30代以降は支援が手薄になりがち | 全国 | 常勤 |
 4位.ジョブメドレー | 4.39 ジョブメドレーの口コミ | 4万[件] | 直接応募型なので電話なし 勤続支援金あり 介護施設・訪問看護求人がメインで病院求人は少ない | 全国 | 常勤/非常勤 |
 5位.看護プロ | 4.21 看護プロの口コミ | 7,000[件] | 情報のリアルさ 一部地域限定で求人数が少ない | 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬/山梨/愛知/静岡 | 常勤 |
 6位.看護roo！ | 4.11 看護roo!の口コミ | 2万[件] | 運営歴10年以上の実績 都市部向けで求人数が少ない | 東京/神奈川/埼玉/ 千葉/愛知/三重/ 岐阜/静岡/大阪/京都/兵庫/滋賀/奈良/和歌山 | 常勤 |
 7位.ナースジョブ | 3.98 | 3万[件] | 地域密着型ならではの情報のリアルさ 一部地域限定 | 北海道/兵庫/岡山 広島/福岡県 | 常勤 非常勤 |
 8位.MC-ナースネット | 3.85 | 1.5万[件] | 単発派遣求人に強い 求人数が少ない | 全国 | 派遣 |
 9位.とうきょうナースステーション | 3.76 | 非公開 | 民間企業ではなく病院団体が運営 新サービスゆえに実績不明 | 東京 | 常勤 |
 10位.ナースJJ | 3.71 | 3.3万[件] | 位置情報で検索 求人数が少ない | 全国 | 常勤 |
特に上位のレバウェル看護、ナースではたらこ、ジョブメドレーは求人の量・質、支援実績の豊富さという観点から非常におすすめです。
転職サイトは、1社だと提案が偏りやすいので、同タイミングで複数使うのがポイント。2~3つ登録して、求人や担当者との相性を見極めていくのが良いでしょう。
1位.レバウェル看護（レバレジーズ株式会社）｜求人数最多＆オリコン満足度調査3冠！迷ったらコレ
- 求人数14万件超え、業界トップレベル
- オリコン満足度3冠実績あり
- 病院・クリニック・介護施設など求人の種類も豊富
レバウェル看護（旧・看護のお仕事）は、14万件以上の求人数を誇る看護師転職サイトです。
求人数はここで紹介するサイトの中でトップクラス。求人数が10万を超えるサイトはレバウェル看護以外になく、まさに桁が一つ違います。病院/クリニック/施設/企業など、あらゆる職場に対応しています。
サポートエリア全国なので、地方の看護師さんでも利用可能です。これだけ多くの求人を扱っていますので、地方であってもよほど難しい条件を指定しない限り、「求人がない」とはなりにくいです。
レバウェル看護は、オリコン満足度調査（2022）において、担当者の対応・紹介案件の質・交渉力の3部門で1位を獲得した実績もあります。求人数だけではなく、その内容や担当者の対応も高く評価されている転職サイトです。また、LINEでやり取りできる点も便利です。
看護師転職サイトはそれぞれ強みがありますが、求人・担当者の対応ともに高水準のサービス品質のサイトで、どれか1つ選ぶとすれば、まずレバウェル看護をおすすめします。
口コミを確認（ここをタップ）
前回の転職も含めて計4社使ってきたんですが、レバウェル看護が1番丁寧で求人数も多くて、私には合ってました！
https://twitter.com/7ns1225/status/1553960866785005570
レバウェル看護は求人数が多かったイメージ！
https://twitter.com/ri_nu1216/status/1280784929811390464
本当に転職したいなら、レバウェル看護だと思う。理由は取り扱ってる求人件数が他と比べてめちゃくちゃ多いから。
https://twitter.com/kan_iku/status/1625442608586821632
とにかく、さすが「レバウェル看護」って感じの求人情報量とレスポンスの速さ、人当たりの良さ。距離感も最高でした
https://twitter.com/yokodapon/status/1550409125812895744
レバウェル看護に登録したら、めっちゃ丁寧に、日勤だけとか、夜勤含めてならいつ頃から転職サイト募集かけますとか言ってくれて感動した。ナース人材バンクの人はそれすらも教えてくれなかったからなぁ
https://twitter.com/__yuiyui0514/status/1225757405029396480
レバウェル看護の女性の担当の方めちゃくちゃよかったよ。こんなポンコツでめっちゃコロコロ条件変えるのにそのたびに求人紹介してくれた。泣けた。
https://twitter.com/yowakichan_109/status/1281471451346812931
前回の転職の時、レバウェル看護の担当さんめちゃくちゃ親身になって下さって、履歴書や面接対策も電話やメールでしっかりみてくれました。満足度1位なのは納得でした！
https://twitter.com/noacatnurse/status/1671701240038981632
レバウェル看護→昔の同僚がここで一般企業に転職したという話を聞き、即登録。結果一番使った転職サイト。対企業面接対策をしっかりしてもらえたのがありがたい。治験コーディネーターの内定もらえたし、一般企業の内定ももらえた。何よりLINEでやり取りできるのが本当に楽。
https://twitter.com/nsol_intree/status/1560818049682669570
レバウェル看護ってとこに登録したけど、初回に電話で聞き取りして、あとはLINEで送ってきてくれるから気が向いたときに見れるよ。
https://twitter.com/eri_reen/status/1536506461731401729
私電話嫌いなんですけどレバウェル看護は電話無理って言ったらLINEでやりとりしてくれましたよ
https://twitter.com/hisagi_15/status/1333023305347911680
【公式】https://kango-oshigoto.jp/
| おすすめ年代 | 20~50代 |
| エリア | 全国 |
| LINEで連絡 | ◎ |
2位.ナースではたらこ（株式会社ディップ）｜クリニックへの転職におすすめ
- オリコン満足度No1のお墨付き
- 運営歴14年以上、支援実績が豊富
- クリニック転職に強い
ナースではたらこは、オリコン顧客満足度1位を獲得した実績のある看護師転職サイトです（2022年度）。
全国の求人を保有しており、その中で求人の8割をクリニック求人が占めています。もはやクリニック特化型サイトと言っても良いでしょう。夜勤無しで働きたいといった方にぜひおすすめしたいサイトとなっています。また、一般的なサイトだと非常勤は対応を後回しにされやすいですが、こちらはその心配もありません。
運営実績は14年以上とかなりの老舗で、転職支援実績が豊富なのもポイントです。
こちらもエリアは限定しておらず、地方であっても問題なく利用できます。
口コミを確認（ここをタップ）
いくつか利用しましたがナースではたらこは対策をたくさんしてくれたり対応がとても良かった印象でした！！今の美容クリニックはナースではたらこを利用して内定頂きましたよ！
https://twitter.com/naaatsu_o2/status/1629525292116250625
私はマイナビ看護師とナースではたらこに登録してマイナビから1個、はたらこから2個クリニック紹介してもらって、全部内定もらいました！
https://twitter.com/xoO_rin_Oox/status/1091299843836760064
ナースではたらこ、私の担当の方がとても良い人でサクサク話が進み転職先が決まりました
https://twitter.com/curry_disciple/status/1293670227251585024
【公式】https://iryo-de-hatarako.net/
| おすすめ年代 | 20~40代 |
| エリア | 全国 |
| LINEで連絡 | ◎ |
3位.マイナビ看護師（株式会社マイナビ）｜20代の支援実績が豊富、求人のバランスも◎
- 求人のバランスが良く、選択肢を広げるには最適
- 未経験歓迎など、若手向けの求人を多く扱う
- 20代向けの支援実績が豊富
マイナビ看護師は、求人のバランスの良さに強みのある転職サイトです。求人数は5.5万件と転職サイトの中でも多い部類で、病院・クリニック・施設などバランスよく扱っています。美容クリニックなど他のサイトでは見つかりにくい求人でも、比較検討に十分な量が掲載されているのもポイントです。
また20~30代からの高評価口コミが多く、求人の3割が未経験歓迎。若年層のキャリアチェンジに最適な転職サイトです。
口コミを確認（ここをタップ）
私はマイナビ看護師を利用して美容看護師への転職が決まりましたが、私の担当の方は丁寧でした。電話が嫌でと言ったらLINEで対応してくれ、面接対策はそのクリニックに詳しい方に代わって担当してくれたりとすごく助かりました
https://twitter.com/63iwq0y6vBkNMaG/status/1384161876259442695
マイナビ看護師から連絡きたけど、体調のお気遣いと働き方(どういう心持ちで臨むか)という電話だった。仕事だからだとは思うけど言ってることは優しいですね。
https://twitter.com/mami_0152/status/1640653278806679553
マイナビ看護師の人たちは、褒めて伸ばすタイプの人が多くて、｢よぉ〜し頑張るぞぉ〜！｣って乗せられてしまう。
https://twitter.com/photo__nana/status/1646062512495030272
初めての県外への転職。早めに取り掛かっていたこともあり一社目で内定いただきました。アドバイザーさんも私に合った多くの病院を紹介してくださり、視野を広げることができました。担当地域の他のアドバイザーさんにも繋げてくれてとてもスムーズな転職活動であったと思います。
https://g.co/kgs/ifcajz
転職をサポートしてもらいました。とても丁寧に、優しく対応してくれて、こちらのわがままにも嫌な顔を全くせず、パーフェクトでした。感謝です。
https://g.co/kgs/tpmEqq
| おすすめ年代 | 20~30代中盤 |
| エリア | 全国 |
| LINEで連絡 | ◎ |
4位以下
4位.ジョブメドレー｜看護師スカウトの定番
- 施設に直接応募するので電話不要
- 勤続支援金制度あり
- 介護施設・訪問看護の求人に強い
ジョブメドレーは、自分で求人を検索して自分で応募するタイプの転職サイトです。担当者制度ではないので、マイペースに転職活動ができますし、電話をする必要がありません。「知らない人と電話をするのがストレス」という方にはおすすめです。
求人数は4万件以上と多め。医療業界の求人に特化し、会員数は150万人を突破。地方の転職でも使えます。ただ、求人の半数が介護施設と訪問看護であり、病院やクリニックはやや少な目ですので、レバウェル看護などとの併用がおすすめです。
サイト経由の応募だけでなく、病院から直接スカウトが届くので「待ちの姿勢」でも転職活動が進んでいくのがポイント。SNS上で「スカウトが届いた」という口コミが最も多い転職サイトです。
ちなみにジョブメドレー経由で採用が決まり、60日勤務が継続すると勤続支援金（お祝い金のようなもの。相場は3~4万円）が支給される制度もあり、特におすすめです。
【公式】https://job-medley.com/ans/
5位.看護プロ（株式会社ローザス）｜関東・東海エリアの病院情報に詳しい
- 情報の詳しさに強み
- 年齢が高くても断られない
看護プロは、地域特化型で求人数もそれほどないですが、その分情報の質に強みを持っています。
例えば看護プロは求人に病院の内部事情に関する情報を載せており（会員限定）、いわゆる”入ってみなければ分からないこと”を事前にチェックできるようになっています。
看護プロの求人票にある項目
職場環境 / 人間関係 / 残業時間 / 休みの取りやすさ / キャリアアドバイザー現場レポート
これはアドバイザーが直接病院を訪れて情報収集したり、実際に入職した看護師さんに聞き取りをおこなったりして集めているリアルな情報となっています。
全国的なサイトだと、どうしてもこのような対応は難しく、表面上のデータ情報しか分かりにくい側面があります。看護プロは限られたエリアだからこその情報収集力がある点が強みで。それもあってか2023年のゼネラルリサーチの調査（看護師1,004人対象）では「看護師さんが選ぶ人材紹介会社 No.1」に選ばれた実績もあります。
年齢層問わず積極的にサポートしており、40~50代から特に高評価です。
対応エリア
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬/山梨/愛知/静岡
6位.看護roo!（株式会社クイック）｜担当者の対応に高評価の声が多数
- 「利用者数No1」に選ばれた定番の転職サイト
- 定番のサイトで安心感がある
- サポート実績が20年以上と非常に長い
看護roo！は、第三者機関マーケティングリサーチの調査で「利用者数No1」に選ばれた実績のある転職サイトです。そもそも看護師さんからの知名度は抜群で、看護学生時代に国試対策で看護roo！系列のアプリやサイトを使った経験がある方も多いと思います。
看護roo！は、求人数・質・種類はもちろん、担当者の対応、実績など様々な項目で高い評価を受けており、20年以上のサポート実績があります。口コミでは「優しい/丁寧/親切」といった単語が頻出するほど、サポートにはかなり力を入れているようです。
メイン対応エリア（※）にお住まいならおすすめです。
※メイン対応エリア
東京/神奈川/埼玉/千葉/愛知/三重/岐阜/静岡/大阪/京都/兵庫/滋賀/奈良/和歌山
【公式】https://www.kango-roo.com/career/
| おすすめ年代 | 20~40代 |
| エリア | 東京/神奈川/埼玉/千葉 愛知/三重/岐阜/静岡 大阪/京都/兵庫/滋賀/奈良/和歌山 |
| LINEで連絡 | ◎ |
7位.ナースジョブ（株式会社メディカルジョブセンター）｜地域特化型の転職サイト
ナースジョブは、北海道、兵庫、岡山、広島、福岡に特化した地域密着型の看護師転職サイトです。特に北海道の方にはおすすめ。運営元であるメディカルジョブセンター社が北海道に本社を構えており、地元の医療・介護施設と深いコネクションを持っています。
一般的に、地域密着型のサイトは規模が小さい分求人数も減ってしまう傾向にありますが、ナースジョブは掲載求人数3万件と、全国規模のサイトと同じくらい扱っています。対応エリアにお住まいの方は、非常におすすめです。
対応エリア
北海道・兵庫・岡山・広島・福岡
【公式】https://www.mjc-nursejob.com/
8位.MC-ナースネット（メディカル・コンシェルジュ）｜派遣・単発案件が豊富
MC-ナースネットは、全国22拠点を持つ派遣メインの転職サイトです。こちらは派遣の中でも「単発案件（スポット）」に強みを持つサイトとなっています。転職というより「副業の仕事を見つけたい」といったニーズに最適でしょう。また求人の種類も多様で、他の転職サイトがカバーしきれていないツアーナースや企業求人などもちらほら見受けられます。
9位.とうきょうナースステーション（一般財団法人日本病院経営革新機構）｜できたばかりの新しいサイト
とうきょうナースステーションは一般財団法人日本病院経営革新機構により運営されている看護師転職サイトです。
できたばかりの新しい転職サイトで、現状は東京都での転職支援を行っています。キャリアアドバイザーには総合病院の人事責任者経験者なども含まれているとのことで、専門性の高さが強みです。転職支援もかなりスピーディーで、初回面談当日に求人の有無をお知らせし、さらに書類選考や面接の結果も原則24時間以内に通知してくれるほど。
求人数は非公開なのでメイン利用は微妙かもしれませんが、レバウェル看護などとの掛け持ちには非常におすすめです。
【公式】https://tokyo.nurse-station.jp/
10位.ナースJJ（株式会社JJメディケアキャリア）｜位置情報を活用した検索アリ
ナースJJは、求人の探しやすさに強みのある転職サイトです。ナースJJが提供しているスマホアプリでは、GPSを利用して現在地から医療機関を検索するなど、他のサイトとは違った切り口で希望に合った職場を探すことができます。さらには病院からのスカウトサービスも利用可能です。大手サイトというわけではありませんが、こちらも掛け持ちには良いかもしれません。
11位.メディカルスタジアム｜できたばかりの新サイト
メディカルスタジアムは、2023年にできたばかりの看護師転職サイトです。登録すると掲載求人に応募できる他、医療機関からのスカウトが届きます。
一都三県の求人しかほとんどなく、メインで使うには心もとないですが、こちらも就業応援金制度があり、看護師正職員の場合は5万円贈呈と金額も高め。都内での転職を検討している方が、ジョブメドレーと併用する形で使うのがおすすめです。
12位.美容外科求人ガイド（株式会社エバーアド）
美容外科求人ガイドは、一都三県・大阪を中心に美容系求人だけを取り扱う転職サイトです。求人数は2,200件と美容系求人に限って言えばレバウェル看護に次いで多く、月給40万円以上の高年収案件も豊富です。
転職サポートのスピード感も良く、最短2週間での内定を獲得した実績もあるとのこと。キャリアアドバイザーが全員女性であるのも高評価のポイントです。
運営会社は従業員数が16人の小規模な会社で設立も2019年と間もないので、運営実績を求める方はレバウェル看護の方をおすすめします。
【公式】https://www.biyou-nurse.jp/
13位.スマイルナース（クラシス株式会社）
スマイルナースは、総求人数6.8万件とかなり大規模な転職サイトです。正職員はもちろん契約社員や派遣、期間限定の短期派遣など様々な雇用形態の求人を扱っています。特に派遣看護師の求人案件でいうと国内トップクラスで取り扱っており、短期的な仕事や派遣での働き方を検討している方々には特に適しています。
ただし、求人が主に都市部に集中しており（北陸・甲信越・関西は一部求人が一切ないエリアも）、地方の看護師にとっては求人選択肢が限られるので注意が必要です。
【公式】https://www.smile-nurse.jp/
14位.パソナメディカル（株式会社パソナ）
パソナメディカルは、人材業界大手のパソナが運営する医療系求人向け転職サイトです。パソナの転職支援歴は40年以上とかなりの老舗で、信頼と実績という面ではかなり強み。またパソナメディカルは病院だけでなく、企業、学校、保育園、医薬関連企業、福祉業界といった様々な場所での求人を提供しています。選択肢を増やしたいという方にはおすすめです。
ただ珍しい求人は派遣・期間限定のものや募集人数が限られているものが多いので、掛け持ちの2サイト目での利用が良いでしょう。
【公式】https://www.pasonamedical.com/
15位.コメディカルドットコム｜医療機関での活用実績が豊富
コメディカルドットコムは、医療系職種の求人を掲載している転職サイトです。看護師求人は約2万件とジョブメドレーよりはやや少な目ですが、民間病院の6割で活用実績があるとのことでスカウトの数に期待できます。※公式によると、18,000法人の医療機関・福祉施設が採用に活用している
こちらも就業応援金制度が用意されており、看護師の正職員採用が決まるとおよそ4万円が贈呈されます。
【公式】https://www.co-medical.com/
16位.ナースコンシェルジュ（株式会社プレジール）
「ナースコンシェルジュ」は、東京、神奈川、埼玉、千葉の看護師向け転職サイトです。公開求人数自体は2,100件程度と少なめで、求人検索システムは、特定の条件で絞り込むことが難しいため、自力で希望に見合う求人を探すのは難しいかもしれません。
ナースコンシェルジュの強みとしては、コンサルタントが提供するサービスの質です。転職を考える看護師とじっくりと向き合い、場合によっては「まだ転職しない方が良い」と判断してその旨をアドバイスするなど、看護師の利益を真剣に考える姿勢が高い評価を得ています。実際、登録者の約7割が友人からの紹介であり、これは看護師からの信頼の証と言えます。
【公式】https://www.nurseconsierge.com/
17位.看護のしるし（株式会社キャリア）
「看護のしるし」は、派遣求人メインの転職サイトです（正社員転職求人も扱っています）。業界内でトップクラスの給与水準を誇り、高待遇・高時給の案件が多いのが特徴です。急募や非公開の案件も多数取り扱っており、幅広い選択肢を得られます。
また派遣求人は、急な出費にも柔軟に対応できるように日払い、週払い、月払いから選択できます。登録からお仕事開始まで最短で2日というスピーディーな就業も可能なので、ひとまず就職先を見つけたいという方におすすめです。
【公式】https://kango-shirushi.com/
18位.ナイチンゲール（株式会社ナイチンゲール）
ナイチンゲールは医療業界に特化した転職サイトですが、求人は7,000件ほどしか扱っていません。派遣求人がメインで、一部転職支援も行っているという形で、対象は主に東京、大阪、名古屋、福岡、札幌の都市部です。
紹介される求人は個々の条件に合わせて調整され、例えば単発の仕事では、条件を電話で伝えるだけで即時に仕事が紹介されることもありますので、派遣求人探しで掛け持ち2つ目、といった使い方がおすすめです。
【公式】https://www.nightingale-web.com/
19位.医療ワーカー（株式会社トライト）
医療ワーカー
は、かなり積極的なサポートがある看護師転職サイトです。2020年度には1万件以上の転職成功実績を達成し、その背後には紹介従事者講習を受けたキャリアアドバイザー全員による、豊富な知識と経験に基づくサポートがあります。これにより、初めて転職を考える看護師でも安心してサービスを利用することができます。全国のエリアを対象にサービスを提供していますが、特に首都圏や東海、関西エリアの求人情報が充実しています。
ただ電話連絡の多さに疲弊している口コミも多く、使用感は賛否両論です。求人数は6万件とかなり多い方なのですが、この点が懸念となりますのでこちらの順位となりました。
20位.ナース人材バンク(株式会社エス・エム・エス)
ナース人材バンクは、2023年のオリコン満足度調査で1位を獲得した看護師転職サイトです。全国にバランスよく求人を保有しているので、地方在住者でも利用可能です。
オリコン評価は高いものの、こちらも医療ワーカーと同様に連絡の多さに関するネガティブな口コミが多数。この点がネックとなりますので、こちらの順位となりました。
ジョブメドレーに関するよくある質問
勤続支援金について詳しく知りたい
条件や申請方法は、以下の記事で解説しています。
スカウトされたらほぼ確定で採用ですか？
スカウトでも落ちることは普通にあります。あくまで「面接しませんか？」という誘いであって、採用が決まっているわけではありません。
スカウト機能があるということは、今の職場にバレる可能性がありますか？
職場をあらかじめブロックする機能があるので、その心配は不要です。
ジョブメドレーエージェントとは？
ジョブメドレーは転職活動が上手くいかないときのために、担当者制度も一応用意されており、その名称がジョブメドレーエージェントです。
ただし、ジョブメドレーエージェントを利用すると勤続支援金が受け取れなくなるのでおすすめしません。
「ジョブメドレーはすぐやめる」というのは本当ですか？
採用側からの懸念でよくあがる声ですが、利用者はそれほど気にする必要ありません。
ただ自分で応募するという形式上、採用前に知っておきたい部分（残業はぶっちゃけどのくらいなのか）なども自分で質問しなければなりません。※紹介型の転職サイトを使えば代わりに聞いてくれる
なかなか聞きづらいので、曖昧なまま入職してしまい、「転職前後のギャップが大きい」と退職する人がいるのも事実です。
ジョブメドレーのアプリはありますか？
転職活動用のアプリはありません。が、マイページはスマホに最適化されているので、ストレスを感じることは無いと思います。
ジョブメドレーアカデミーという在宅医療向けオンライン動画サービスはアプリで提供されています。（iPhone/Android）
ジョブメドレーの応募の流れは？
- ①サイトから応募
- ②一週間以内に事業所からメール/電話がある※履歴書を送ってください、など指示がある
- ③面接を受ける
基本的には、この流れで進めていきます。
選考前に職場見学はできますか？
メッセージを使って事業所に依頼すれば、可能です。
先に見学したいときも、求人は「応募する」を押して大丈夫です。
間違えて応募したのですが、応募を取り消したいときはどうすればいい？
以下の文章を事業所あてに送付してください。
お世話になっております、○○（自分の名前）です。
この度は面接のご案内をいただき、誠にありがとうございます。
大変恐縮なのですが、諸般の事情により面接を辞退させていただきたく、ご連絡を差し上げました。
貴重なお時間を割いていただいたにも関わらず、身勝手なお願いで大変申し訳ございません。
よろしくお願いいたします。
ジョブメドレーで応募したのに返信こないときはどうすればいい？
採用/不採用に関わらず、本来は必ず事業所から連絡がきます。
返信がないということは、事業所が連絡を忘れていると考えて良いでしょう。
1週間待っても音沙汰内場合は、再度メッセージから問い合わせてみてください。
ジョブメドレーにログインできない
ログイン時には、メールアドレスとパスワードが必要です。
ログインできない原因のほとんどが「パスワードを忘れた」ですので、以下の対応を取ってみてください。
- パスワードをお忘れの方で、登録したメールアドレスを入力
- パスワード更新用のメールが届く
- メールに添付されたリンクを開き、新たにパスワードを再設定
ジョブメドレーでメッセージ削除はできますか？
残念ながら、一度送信したメッセージは削除・取り消しができません。
送信ボタンを押す前は慎重に確認しましょう。
ジョブメドレーで履歴書はいつ送るのですか？
応募先の事業所から、メッセージで指示があります。
「事前に送ってください」「当日持ってきてください」のどちらかです。
ジョブメドレーでスカウトが来たのですが「見学だけ」は可能ですか？
可能です。メッセージで依頼してみてください。
ジョブメドレーのスカウト停止方法は？
- ①設定を開く
- ②通知内のスカウトを「受け取らない」に変更
こちらで全て停止されます。
ジョブメドレーで電話応募しても良いですか？
応募は電話ではなく、サイト経由で行うようにしましょう。
ジョブメドレー経由での応募履歴がなければ、勤続支援金が受け取れないからです。
ジョブメドレーの年収診断とは？
表向きは、7つの質問に答えるだけで、年収の想定値が分かる、というものです。
ただ、結果を見るためには会員登録が必須です。なので実態としては、会員登録を促すための企画、という感じですね。
ジョブメドレーの運営会社は？
株式会社メドレーです。2009年に創業された会社で、本社は「東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F」にあります。
ジョブメドレーの内定通知はどのように届きますか？
メッセージで届くことが多いです。「採用通知」と表示されます。
他には、電話で通知・その場で通知、というケースもあります。
ジョブメドレーで履歴書が添付できない
履歴書のファイルサイズが大きい可能性があります。
Wordで作成している場合は、以下の方法を試してください。
- ①「名前を付けて保存」から「エクスポート」を選択
- ②「PDF/XPS」の作成を押す
- ③最小サイズにチェックを入れる
- ④発行を押す
ジョブメドレーでスカウトが全く来ないのですが
プロフィールを記入していないと、スカウトは届きません。
職歴や自己PRなどを埋めてみるところから始めてみてください。
ジョブメドレーにさくら求人（釣り求人）はありますか？
さくら求人はないと断定して良いでしょう。
偽の求人を掲載してもジョブメドレーに利益は出ないからです。
