質問
匿名さん看護師です。短期離職繰り返すと不利ですよね。転職しまくった結果、今5回転職していて。これだけ転職回数が多いと、面接や履歴書で通らないのではないかと不安です。
(2024/10/21)
回答コメント(3件)
匿名さん正直、短期離職が多いと面接では理由を聞かれる可能性は高いと思います。でも、転職してる背景がきちんと説明できれば、そこまで不利にはならないと思いますよ。
私も過去に4回転職してて、「落ちるかな…」って不安になったことありました。夜勤の多い急性期病棟で体調崩しちゃったり、次の職場では人間関係が厳しかったりして、結果的に転職回数が増えたんです。でも、面接のときには「自分の得意分野を生かせる科を探してます」とか「これまでの経験を訪問看護で活かしたい」みたいに前向きに伝えたら、案外スムーズに受かりましたよ。
大事なのは「転職を通じて何を学んだか」「次はどんな看護を目指しているのか」を具体的に話すことかなと思います。あとは履歴書に職歴を書き連ねるだけじゃなくて、職務経歴書を作ってみるとか工夫も大切だと思いますよ。
(2024/10/23)
匿名さんうちの病棟でも、5回以上転職してる先輩が普通に働いてますよ。やっぱり数だけ見ると「多いな」って思うかもしれないけど、重要なのは「なんで辞めちゃったの？」ってところだと思います。たとえば、結婚して引っ越しとか、勤務形態が合わなくて体調崩したとか、理由はいろいろあるでしょうし。
実際、その先輩は「忙しさと夜勤が合わなくて職場を変えてきた」ってハッキリ言ってました。でも今は日勤メインの外来でめっちゃ生き生きしてます。結局、自分に合った働き方を見つけられればOKだし、転職回数が多くても不採用になるとは限りませんよ。面接時にはポジティブに、なおかつ正直に理由を話せば大丈夫だと思います！
(2024/10/25)
匿名さん私は3回転職したけど、周りに4回以上の人も珍しくないですよ。特に最近は、看護師の働き方もいろいろあるじゃないですか。急性期病院もあれば、回復期リハ、クリニック、訪看ステーションとかね。自分がどこで活かせるか探してると、どうしても転職が増えちゃうってこともあると思います。
ただやっぱり、短期離職を繰り返してると「辞め癖あるのかな？」って思われるのも事実。面接では「ここで働きたい理由」とか「今までの離職理由」には突っ込まれると思うんですけど、逆にそこをしっかり説明すれば、「自分にはこういうキャリアプランがあるんだ！」ってアピールにもなるんじゃないかな。
履歴書には自分のスキルとか資格を詳しく書いて、これまでの経験を活かす意欲を見せれば、採用されるチャンスはあると思いますよ。(･ω･)
(2024/11/02)
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| 口コミ評価 | 4.31 |
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私は病院かクリニックで考えていたので、あまりメインで使ってはいませんでした。
| 口コミ評価 | 4.50 |
| 求人数 | 40,032件 |
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